Usein kysyttyjä kysymyksiä kesätöistä HUSissa

Millaisia kesätyötehtäviä on tarjolla? 

Avaamme kesätyöpaikkoja kevään aikana niihin yksiköihin, joissa on tarvetta kesätyöntekijöille.  Seuraa siis avoimia kesätyöpaikkojamme. Kaikki sivulla näkyvät rekrytoinnit ovat normaalisti haettavissa. Tutustu siis työpaikkailmoituksiimme löytääksesi kesätyötehtävät, jotka vastaavat taitojasi ja kiinnostustasi! 

Miten haen kesätöihin HUSiin?   

Voit tutustua ja hakea meille kesätöihin kesätyösivuillamme! Sivulta löydät myös paljon hyödyllistä ja kiinnostavaa tietoa kesätyömahdollisuuksista HUSilla.  

Mitkä ovat tyypilliset pätevyys- ja kokemusvaatimukset HUSin kesätyörekrytoinneissa? 

Pätevyys- ja kokemusvaatimukset vaihtelevat tehtäväkohtaisesti. Kliiniset roolit edellyttävät vähintään soveltuvaa tutkintoa tai riittävää määrää suoritettuja opintopisteitä alan opinnoissa – esimerkiksi sairaanhoitajan sijaisuuden saadaksesi sinulla on oltava suoritettuna vähintään 140 opintopistettä. Hallinnolliset ja tukitehtävät voivat vaatia liiketalouden, IT:n tai muun tehtävään liittyvän alan tutkintoa tai aikaisempaa osaamista. Opintopisterajat ja vaaditut tutkinnot voit tarkistaa työpaikkailmoituksesta. Jos olet opiskelija, pyydämme sinua hakuvaiheessa esittämään opintorekisteriotteesi ja todistuksesi voimassa olevasta opiskeluoikeudestasi.  

Voinko hakea HUSiin kesätöihin, jos olen vastavalmistunut ja minulla ei ole vielä paljoa kokemusta? 

Ehdottomasti! Tarjoamme tehtävään sopivan perehdytyksen, jossa otetaan huomioon uuden työntekijän sen hetkinen osaaminen ja valmiudet. Vaikka jotkut tehtävät saattavat edellyttää kokemusta, meiltä löytyy myös paljon mielenkiintoisia työtehtäviä juuri valmistuneille ammattilaisille. 

Mikä on hakuprosessin aikataulu? Milloin voin odottaa kuulevani takaisin?  

Hakuprosessin aikataulu vaihtelee tehtävän ja hakemusten määrän mukaan. Rekrytoija tarkistaa hakemuksesi, ja mikäli pätevyysvaatimukset täyttyvät, saatat saada kutsun ensimmäiseen haastatteluun. Pyrimme viestimään rekrytointiprosessin eri vaiheissa ja sen päätyttyä kaikille hakijoille. 

Millaista on olla HUSissa töissä? 

Meillä on runsaasti mahdollisuuksia ammatilliselle kehitykselle ja kannustamme työntekijöitämme kehittymään. Olemme suuri työnantaja ja meillä työskentelee paljon  erilaisia ihmisiä erilaisissa rooleissa. Jokaisen kokemus on siis yksilöllinen.  Seuraamme kesätyöntekijöidemme kokemuksia vuosittain toteutettavan KT:n kesätyökyselyn avulla. Lue lisää kesätyöntekijöidemme kokemuksista tältä sivulta. 

Mitä voin oppia lisää ollessani HUSissa kesätöissä? 

Meillä saat mahdollisuuden työskennellä kokeneiden alan ammattilaisten kanssa, jotka voivat opettaa sinulle paljon. Opit kollegoiltasi erilaisia työtapoja ja pääset soveltamaan teorian osaamistasi työtehtävien parissa. HUSin laajassa kesätyötarjonnassa on erilaisia rooleja, joista jokaisessa opitaan hieman eri asioita. Innokkaalle oppijalle löytyy aina uutta! 

Millaisessa tiimissä tekisin töitä? 

Meillä saman katon alle mahtuu monia erilaisia tiimejä – on isoja tiimejä, pieniä tiimejä, pitkään yhdessä töitä tehneitä tiimejä ja myös aivan uusia tiimejä, joista jokainen muodostaa omat toimintatapansa ja ilmapiirin. Pääosin HUSin tiimeissä viihdytään ja kollegoiden kanssa on mukavaa työskennellä. Uuden työntekijän kyselyssämme touko-elokuussa 2024 tyytyväisyys sekä oman esihenkilön toimintaan että tiimin vuorovaikutukseen ja ilmapiiriin saivat arvosanaksi keskimäärin 4,4/5.   

Mitkä ovat HUSin arvot? Miten monimuotoisuutta tuetaan? 

Kohtaaminen, edelläkävijyys ja yhdenvertaisuus ovat arvot, joiden mukaan toimimme joka päivä. HUSissa kaikki saavat yhdenvertaisen hoidon, joka perustuu lääketieteelliseen tarpeeseen. Kohtelemme henkilöstöämme ja sidosryhmiämme yhdenvertaisesti ja varmistamme yhdenvertaiset palvelut myös alueellisesti ja kielellisesti. HUSissa on käytössä monimuotoisuuslupaus, joka perustuu yhdenvertaisuuteen. Edistämme aktiivisesti monimuotoisuutta työyhteisössämme. Haluamme, että meillä HUSissa työskentelee eri-ikäisiä, eri sukupuoliin sekä eri kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvia ammattilaisia. Meille olet tervetullut omana ainutlaatuisena itsenäsi. 

Millaisen perehdytyksen saan? 

Saat perehdytyksen omiin työtehtäviisi sekä yksikkösi ja organisaation toimintatapoihin. Kesätyöntekijän perehdytykseen ja sitouttamiseen panostetaan, jotta jokaisella olisi mukava sekä turvallinen olo tehdä töitä. Otamme perehdytyksen tosissamme ja perehdytyksen kehitystyö on jatkuvasti käynnissä.  

Millaisia ovat ensimmäiset työpäivät HUSissa? 

Esittelemme sinulle yksikköä, jotta opit tuntemaan paikat. Lisäksi esittelemme sinut tiimille ja varmistamme, että tiedät kaiken tarvittavan, jotta voit suoriutua sovituista tehtävistä.  Saatamme käydä läpi vielä tarkemmin esimerkiksi työaikatauluasi tai muita tärkeitä asioita yhdessä. Pyrimme varmistamaan sinulle mukavan työympäristön ja riittävän perehdytyksen jo heti alusta lähtien. Lisäksi järjestämme alkukesästä kesätyöntekijöille suunnattuja tervetulotilaisuuksia, joissa opit lisää organisaatiostamme, kuulet vinkkejä käytännön asioihin liittyen ja pääset tutustumaan muihin kesätyöntekijöihin. 

Minulla on sovittu menoa muutamalle päivälle hakemani kesätyön aikana. Saanko pyydettyä vapaata työsuhteen aikana? 

Pyrimme olemaan joustavia kesätyöntekijöiden sovittujen menojen suhteen ja tarjoamaan mahdollisuuden joko palkattomaan vapaaseen tai työvuorojen sovittamisen menoihisi sopivaksi. Nämä sovitaan yhdessä ja yksilöllisesti tapauskohtaisesti. Kerrothan meille tulevista menoistasi jo hyvissä ajoin, mielellään jo haastatteluvaiheessa, niin voimme yhdessä varmistaa niiden onnistumisen! Vapaiden myöntämiseen voi vaikuttaa työsuhteen kesto tai yksikön sijaistamistarpeen ajankohta.   

Voinko työllistyä HUSiin vakituisesti tai jatkaa töitä kesän jälkeenkin? 

Meille kesätyöntekijät ovat tärkeitä juuri siksi, että voimme valmistumisen jälkeen tai opintojen myöhäisemmässä vaiheessa tarjota heille myös haastavampia tehtäviä. Meillä HUSissa on tällä hetkellä voimassa rekrytointikielto, joten kaikki rekrytoinnit menevät poikkeuslupamenettelyn kautta. Jatkosta voit tiedustella suoraan esihenkilöltäsi.